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Sindicato aplaza cierre de accesos vehiculares en la Unison de Hermosillo

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El SIUS pospuso la protesta prevista para el lunes 12 de octubre tras ser convocado a una mesa de diálogo con el Gobierno estatal. La continuidad de la medida dependerá de los avances en las negociaciones.

El Sindicato Independiente de la Universidad de Sonora (SIUS) aplazó el cierre de los accesos vehiculares del campus Hermosillo, que estaba programado para el lunes 12 de octubre, luego de recibir una convocatoria para dialogar con autoridades del Gobierno de Sonora.

De acuerdo con un comunicado de la organización sindical, la Secretaría del Trabajo estatal convocó a una reunión de diálogo y coordinación para el miércoles 14 de octubre, en las oficinas de la Secretaría de Gobierno, con conocimiento de las autoridades universitarias.

El objetivo del encuentro será analizar la problemática laboral que mantiene el sindicato y explorar alternativas para alcanzar una solución. La decisión de posponer la protesta fue aprobada por mayoría de los integrantes de la asamblea permanente del SIUS, quienes señalaron que buscan evitar afectaciones a estudiantes y al resto de la comunidad universitaria.

Sin embargo, la organización aclaró que la medida no está cancelada, sino aplazada, y que su posible reactivación dependerá de la respuesta de las autoridades a sus demandas.

El conflicto se relaciona con el cumplimiento de una sentencia laboral emitida el 1 de noviembre de 2023, dentro del Juicio Especial Colectivo 21/2023, que reconoce la representatividad del sindicato y que, según el SIUS, continúa sin cumplirse de manera integral. Entre sus exigencias se encuentra el respeto a la proporcionalidad del 8.56 por ciento contemplada en el contrato colectivo de trabajo.

Por su parte, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (STEUS) se deslindó de las consecuencias que pudiera generar un eventual cierre de los accesos vehiculares.

El SIUS manifestó su expectativa de que la reunión del próximo miércoles permita avanzar hacia un acuerdo y resolver las diferencias laborales sin afectar las actividades de la comunidad estudiantil.

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